2010-02-08 | Publicerad 14:07 | Uppdaterad 14:12
Bland dem som vid årsskiftet nådde tidsgränsen i sjukförsäkringen, utförsäkrades från Försäkringskassan och sedan skrev in sig på Arbetsförmedlingens introduktionsprogram, är kvinnorna i klar majoritet.
Nära 13 000 personer hade i januari skrivit in sig i introduktionsprogrammet. Av dessa var knappt 4 300 män och nära 8 500 kvinnor, skriver AF i ett pressmeddelande.
Närmare hälften av dem som anmält sig till arbetslivsintroduktionen har olika grader av funktionsnedsättning som kan påverka arbetsförmågan.
Utskriften presenteras i samarbete med:
Inlagd av: Högerhatten, 2010-02-10 14:31
Vår regering ger tydligt besked att kvinnorna inte vill prestera och det har forskning visat och dessutom moderata smalingspartiets sammansättning. Kvinnor har mindre hjärna, har ständig mens, går i väggar, har sveda och värk, grälar på oss moderata men, använder socialbidrag som de få av sina män till att köpa en massa kläder som bara används få gånger. Kvinnor hör bakom spisen och i sängen och inte på en arbetsplats.
Inlagd av: Psykiater, 2010-02-08 22:51
Låter som att en riktig dinosaur är ute i spalterna. En nygammal ung handelskille eller en 65-årig direktör? Så här ser det definitivt inte ut på dagens arbetsmarknad. Skulle i så fall vara lågavlönade kvinnojobb där männen aldrig ens försöker ta sig in. Det är 2010 nu!
Inlagd av: Andreas, 2010-02-08 17:52
Dom flesta kvinnor ser sig i första hand som mamma och andra hand som löntagare, när arbetsplatsen då ställer krav på henne att sköta sitt jobb på samma sätt som männen så är det lätt att "skador" uppkommer.
Skall man anställa en 22årig man kan man förvänta sig viss måndagssjuka ett par år, men inte värre än att den lägre lönen täcker upp, anställer man en kvinna slipper man detta men höjer man lönen för henne kommer ungarna och så har man ingen/en dålig anställd under 20-30 år.
Årets it-tjej 2010, Anne Marie Liljekvist, vill locka fler tjejer till it-branschen.
*Uppdateras var 15:e min
*Uppdateras var 15:e min
Blogga om artikeln
Länka till artikeln från ditt blogginlägg. Kopiera den här adressen:
För att komma med i listningen här behöver du också ha presenterat din blogg på Bloggportalen. Läs mer här!
E24.se ansvarar inte för det som står i bloggarna.
Bloggportalen.se