Foto: Gunnar Lundmark / SvD / SCANPIX

Foto: Gunnar Lundmark / SvD / SCANPIX

Höga krav i platsannonserna

2009-11-09 | Publicerad 12:33  |  Uppdaterad 14:51

För att få ett jobb i dagens slimmade organisationer bör du vara självgående och kunna leverera från dag ett. Det framgår av en sammanställning av de "kravord" som finns i platsannonserna.

Så ska du vara

De vanligaste orden i platsannonserna:

Fjolårets placering inom parentes.

1. Strukturerad (1)

2. Självgående (3)

3. Prestigelös (4)

4. Initiativrik (15)

5. Ansvarstagande (8)

6. Utåtriktad (6)

7. Positiv (5)

8. Serviceminded (7)

9. Flexibel (9)

10. Säljinriktad (ny)

11. Stresstålig (2)

12. Pedagogisk (ny)

13. Entusiastisk (ny)

14. Analytisk (ny)

15. Kommunikativ (ny)

16. Kreativ (ny)

17. Disciplinerad (17)

18. Resultatinriktad (ny)

19. Noggrann (10)

20. Tävlingsinriktad (ny)

Källa: Metro/Monster

Arbetsgivare vill ha självständiga, prestigelösa och initiativrika personer. Det framgår av en sammanställning av cirka 3 000 annonser som gjorts av Saplo på uppdrag av jobbsajten Monster och som redovisas i måndagens Metro.

– Företagen har allt mer slimmade organisationer och det leder ofta till att många stödfunktioner försvinner. Då krävs att man kan lösa de problem som dyker upp på egen hand, säger Stefan Rizvi på Monster till Metro.

De vanligaste orden i annonserna är i dagsläget: strukturerad, självgående och prestigelös. Initiativrik har klättrat upp till det fjärde vanligaste ordet i platsannonserna, förra året låg det på plats 15.

Samtidigt har noggrann ramlat ned från en tionde till en nittondeplats. Stresstålig låg på andra plats i fjolårets mätning, nu har det plats 11.

En annan expert menar att arbetsgivarna ställer för höga krav redan i annonsen och hävdar att det låter som om arbetsgivaren söker entreprenörer istället för medarbetare som passar på en arbetsplats.

E24 Karriär

Följ E24 på Twitter eller Facebook

Utskriften presenteras i samarbete med:

Kommentera artikeln

Det finns 3 kommentarer på artikeln

Visar 1 till 3:

 Re: Nu är det Jul igen, 2009-11-09 13:11

Inlagd av: Arbetslös civilingenjör2009-11-09 16:05

Bra skrivet. Läser ofta att det trots krisen är ont om arbetslösa civilingenjörer och att bristen pá kompetent arbetskraft är stor. Problemet är att statistiken kommer frán a-kassan där bara de tidigare yrkesverksamma finns med.

Vi nyutexade ingenjörer som aldrig fár det där första jobbet och snart tvingas till socialen för att överleva finns inte med i statistiken.

Frága: Vad kan jag göra om jag INTE fár jobb för att bli kompetent arbetskraft? (Annat jobb? Nix - överkvalificerad!)

 Lösningen heter Norge

Inlagd av: Korven2009-11-09 13:26

I Norge tar man in folk oavsett vilken ålder dom är jag har jobbat med många som är 60år eller högre och även unga som varit Lärlingar
En Norsk elektriker jag jobbade med var 67år det var lite fascinerande faktiskt
I Norge råder ingen ålders diskrimenring i alla fall och yngre lär man upp

 Tomtens önskelista

Inlagd av: Nu är det Jul igen2009-11-09 13:11

Om man dessutom tar i bekatande de allmäna kraven på att man skall vara kring 25 år, ha minst 10 års erferenhet, gärna ha minst två akademiska examen och kunna 5-6 språk flytande, så blir väl tomtens önskelista komplett.

Slutsatsen? Det råden en fruktansvärd brist på kompetenta arbetssökanden i Sverige! Fråga vilken arbetsgivare som helst. Inga sökande fyller kraven i platsannonserna.

Sidor:   « 1 »

För tillfället kan kommentarer inte lämnas.

Fler nyheter på E24 E24-Startsida