Hagströmers styrelsefacit: en kvinna plus

Sven Hagströmer. Foto: Scanpix

Sven Hagströmer ville förra året att regeringen skulle hota med kvotering. Men i de egna styrelserna står kvinnoandelen och stampar. Foto: Scanpix

2010-05-13 | Publicerad 09:38  |  Uppdaterad 2010-06-16, 11:19

Hagströmer & Qviberg har bara lyckats förbättra jämställdheten i sina styrelser med en kvinna jämfört med i fjol. Fortfarande är endast en femtedel av sfärens styrelseledamöterna kvinnor. Detta trots att Sven Hagströmer ifjol lovade bot och bättring.

H&Q-sfärens styrelser i år

Snittandel kvinnor 2010: 20,0 procent

Snittandel kvinnor 2009: 19,1 procent

Investment AB Öresund

2 kvinnor, 8 män: 20 %. Oförändrad.

Monica Caneman

Märtha Josefsson

Sven Hagströmer

Mats Qviberg

Stefan Dahlbo

Pontus Bonnier

Matts Ekman

Per-Olof Eriksson

Erik Paulsson

Dag Tigerschiöld

Avanza

1 kvinna, 7 män: 12,5 %. Oförändrad.

Jacqueline Winberg

Sven Hagströmer

Hans Bergenheim

Anders Elsell

Mattias Miksche

Mikael Nachemson

Andreas Rosenlew

Nicklas Storåkers

HQ Bank

3 kvinnor, 6 män: 33,3 %. Oförändrad.

Carolina Dybeck-Happe

Pernilla Ström

Mats Qviberg

Stefan Dahlbo

Mikael König

Thomas Erséus

Curt Lönnström

Johan Piehl

Anne-Marie Pålsson ut

Catharina Lagerstam in

Haldex

2 kvinnor, 8 män: 22 %. Minskning med 2,2 %.

Caroline Sundewall

Cecilia Vieweg

Lars-Göran Moberg

Stefan Charette

Anders Böös

Arne Karlsson

Anders Thelin

Göran Carlsson

Björn Cederlund (fack)

Krister Olsson (fack)

Göran Carlsson in

Bilia

3 kvinnor, 9 män: 25 %. Ökning med 8,3 %.

Eva Cederbalk

Ingrid Jonasson Blank

Mats Qviberg

Heinrich Blauert

Jack Forsgren

Mats Holgersson

Jon Risfelt

Jan Pettersson

Patrik Nordvall (fack)

Tommy Strandhäll (fack)

Gerard Versteegh ut

Sven Hagströmer ut

Svante Paulsson in

Anna Qviberg in

Ework

1 kvinna, 6 män: 14,3 %. Oförändrad.

Jeanette Almberg

Sven Hagströmer

Staffan Salén

Magnus Berglind

Erik Törnberg

Dan Berlin

Claes Ruthberg

Klövern

1 kvinna, 6 män: 14,3 %. Oförändrad.

Anna-Gretha Lund

Stefan Dahlbo

Gustaf Hermelin

Lars Rosvall

Fredrik Svensson

Rutger Arnhult

Lars Holmgren ut

Lars-Göran Pettersson in

Fabege

1 kvinna, 7 män: 12,5 %. Minskning med 1,8 %.

Märtha Josefsson

Erik Paulsson

Göte Dahlin

Svante Paulsson

Mats Qviberg

Christian Hermelin

Sven-Åke Johansson ut

Pär Nuder in

Oscar Engelbert in

Skistar

2 kvinnor, 7 män: 22,2 %. Oförändrad.

Eva-Karin Sjödin Dahl

Erik Paulsson

Olof Larsson

Mats Paulsson

Mats Qviberg

Per-Uno Sandberg

Mats Årjes

Hjalmarsson Katarina (fack)

Bengt Larsson (fack)

Nobia

2 kvinnor, 8 män: 20 %. Ökning med 1,8 %.

Bodil Eriksson

Lotta Stalin

Hans Larsson

Stefan Dahlbo

Thore Ohlsson

Fredrik Palmstierna

Olof Harrius (fack)

Per Bergström (fack)

Preben Bager ut

Wilhelm Laurén ut

Joakim Rubin ut

Rolf Eriksen in

Johan Molin in

Summa: 18 kvinnor av 90 ledamöter (2010).

17 kvinnor av 89 ledamöter (2009).

Förra våren stack finansmannen Sven Hagströmer ut hakan och uppmanade regeringen att blåsa liv i Socialdemokraternas gamla kvoteringshot.

– Jag tycker att regeringen skulle hota med att om vi inte uppnått 30 procent om två år och 40 procent om fem år så blir det lagstiftning, sade han i Veckans Affärer.

Men att Hagströmer inte levde som han lär visade sig när E24 Kvinna granskade styrelserepresentationen i hans egna bolag. Vi lovade då att återkomma med en ny granskning i år, se krönika här.

De tio bolag där Hagströmer & Qviberg är storägare hade förra året i snitt 19,1 procent kvinnliga styrelseledamöter, alltså under snittet i börsbolagen som 2009 var 19,5 procent.

– Det är dåligt att ha en knapp femtedel kvinnor. Det är inget bra. Vi kan bli mycket bättre. Vi ska sätta igång och hotet gäller ju även de företag där vi är huvudägare, sade Sven Hagströmer till E24 då, se artikel här.

Men när stämmosäsongen nu går mot sitt slut har inte mycket hänt. I år finns endast 18 kvinnor i H&Q-sfärens bolagsstyrelser, en kvinna mer än ifjol. Det gör att årets snitt landar på 20,0 procent.

Två nya kvinnor har i år valts in: Anna Qviberg i Bilias styrelse och Catharina Lagerstam som tagit plats i HQ Bank. Men samtidigt har Anne-Marie Pålsson valt att lämna styrelsen för det sistnämnda bolaget.

Att en av de två nya kvinnorna är Mats Qvibergs egen dotter har E24 skrivit om tidigare. Mats Qviberg sade då att det är positivt att få in ytterligare en kvinna i Bilias styrelse och att "nepotism är en bra rekryteringsform, se artikel här.

Årets snitt för kvinnorepresentationen i H&Q-sfären är alltså bara hälften av politikernas och Sven Hagströmers eget mål på 40 procent. Att snittet inte förbättras mer beror på att styrelserna samtidigt växt med en ledamot jämfört med i fjol.

Sven Hagströmer själv är missnöjd med att man inte lyckats bättre och konstaterar att förändringsarbetet tar tid, läs ny intervju här .

Fyra av sfärens bolag: Fabege, Avanza, Klövern och Ework har endast en kvinna i styrelsen.

Fotnot: Även arbetstagarrepresentanter som inte är stämmovalda är inkluderade i jämförelsen.

Olle Zachrison

08-725 9831

Följ E24 på Twitter eller Facebook

Utskriften presenteras i samarbete med:

Kommentera artikeln

Det finns 7 kommentarer på artikeln

Visar 1 till 3:

 visst har han hållit vad han lovar

Inlagd av: fet&elak2010-05-14 07:30

att det sen är svårt att hitta dugliga fruntimmer det gör de ju inte lättare,
det är ju faktiskt väldigt skickligt att hitta en kärring som kan läsa två st aviga ord, till och med akelius har problem med sin egen dotter att först vilka regler som gäller, detta trots den massiva forskning i genuskunskap och propaganda såssana sjösatt t

 E24 och sin propaganda

Inlagd av: Nero2010-05-14 06:38

Tröttnar ni på E24 aldrig mer er propaganda?

 Det är inte så enkelt

Inlagd av: Chefen!2010-05-13 23:38

Att hitta tillräckligt kompententa kvinnor. Skulle det finnas det så skulle dom sitta där. Alla ägare av ett företag vill ju göra bolaget så lönsamt som möjligt med rätt person på rätt plats.

Sidor:   « 1 2 3 »

För tillfället kan kommentarer inte lämnas.

Fler nyheter på E24 E24-Startsida